| 曬計劃找問題促發展 公司2018年重點工作述職報告會圓滿結束 |
| [字號:大 中 小] 2018-03-05 閱讀次數：5566 |
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2018年3月3日，臨沂市拓普網絡股份有限公司“2018年重點工作述職報告會”在園區學術報告廳舉行，全體員工300余人參加了此次大會，公司各部門分管負責人分別就本職部門的工作計劃作具體發言報告。
下午2點半，述職報告會正式開始。公司董事長王嵐保首先對過去一年公司的發展做了總結，并指出公司正從以傳統做項目為主的發展模式向以產品研發為目標的市場化商業模式邁進，在新舊動能轉換中，更要抓住機遇提升公司在整個互聯網行業的影響力。隨后，公司社區健康云平臺、技術研發部、智慧教育云平臺部、財務部、物業中心、微信營銷部、教育測評與評價事業部、監察部、人力資源部等20多位部門領導分別就本部門年度計劃做報告。
社區健康云平臺部
技術研發部 與往年向公司董事長直接提交年度計劃方式不同，今年的年度計劃報告大會轉為面向全體員工的述職報告方式，公司2018年的重點工作能讓全體員工了然于心，更是直接增強了各部門員工的責任意識。不僅如此，在每個部門負責人發言結束后，董事長王嵐保就該部門存在的問題，需要改進的方向給予及時的補充建議，讓大家對各自的工作職責有了更加明確的方向。
智慧教育云平臺部
財務部 會議最后，公司董事長王嵐保就公司各個部門領導的年度計劃做全面總結。目前全省上下正在緊抓新舊動能轉換的機遇，對于致力于互聯網教育產品研發和發展智慧教育產業集群的公司來說，更加驗證了發展方向的正確性。公司要在智慧教育云平臺基礎上，建立以服務客戶為宗旨的產品研發體系，挖掘現有資源和外部資源做大做強教育產業鏈。 此次述職報告大會，將部門計劃與公司發展方向呈現在全體員工面前，每位員工身上都有責任有擔子，進一步增強了大家擰成一股繩，為企業發展凝心聚力的決心！ |
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